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Assembleia Geral Extraordinária debate questão Salarial

O Sindicato dos Servidores Municipais de Campo bom realiza assembleia geral extraordinária  e cria Comissão para debater com a Prefeitura a questão salarial de 2018.

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Novidades!!!

O SISEMUCB sempre em busca do melhor para seus associados tem o orgulho de anunciar ques estamos firmando convênios com várias empresas garantindo grandes vantagens e descontos para nossos associados.

Para usufuir dos descontos é necessário apresentar a carteira de Sócio nas lojas participantes do convênio.

Confira a relação de estabelecimentos que já firmaram convênio com o SISEMUCB clicando no menu Convênios ou no link abaixo:

http://www.sisemucb.com.br/convenios/

SISEMUCB participa da greve geral

O SISEMUCB representando todos os Servidores Públicos  Municipais de Campo Bom participou da mobilização nacional em defesa dos direitos dos trabalhadores no último dia 28 de abril., contra a Reforma da Previdência e Trabalhista. A mobilização ocorreu na praça João  Blos no centro da cidade, durante todo o dia com encerramento as 18h.

 

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Revisão geral anual

Prezados Servidores!
Após várias reuniões entre a Diretoria do Sindicato com a Administração Municipal, foram concedidos aos servidores púbicos municipais ativos e inativos, os seguintes percentuais, a título de revisão geral anual, a incidirem sobre a folha de pagamento do mês de março de 2017:
Sobre os salários, o percentual de 6,60%;
Sobre o auxílio alimentação, o percentual de 5,04%, a incidir sobre o mesmo em março de 2017.
A Diretoria do Sindicato apresentou à Administração Municipal, o percentual de 16,78%, assim divididos:
=> 8,78%, em março de 2017;
=> 2%, em maio de 2017;
=> 2% em julho de 2017;
=> 2% em setembro de 2017;
=> 2% em novembro de 2017.
Importante destacar que a inflação média do período, ou seja, de março de 2016 até fevereiro de 2017, resultou em 5,4%.
Assim, embora seja pouco, conseguimos, neste ano, o percentual de 1,20% acima da inflação do período (de março de 2016 até fevereiro de 2017).
Por ocasião das reuniões foram apresentadas ao Executivo Municipal, as perdas salarias, que, no período de 2001 até 2016, importam no percentual de 58,87%.
Para o mês de Setembro de 2017, ficou acordada uma nova reunião com a Administração Municipal, a fim de tratar das perdas salariais dos servidores públicos municipais de Campo Bom.
Algumas reivindicações do Sindicato atendidas pela Administração Municipal:
– Manutenção do turno de seis horas ininterruptas na Secretaria de Obras;
– Retorno das horas extras aos servidores da Secretaria de Obras, as quais haviam sido suspensas no final do ano passado;
– Abertura de um canal permanente de diálogo com o Sindicato, a fim de tratar sobre os assuntos que dizem respeito aos Servidores Públicos Municipais.

Campo Bom, março de 2017.

Silberto Mauer – Presidente do Sisemucb

REUNIÃO DA REGIONAL DA FEMERGS

Dia 02/03/2017 dirigentes do SISEMUCB participaram de reunião da Regional da FEMERGS no SISMUS em Sapiranga/RS. Foram debatidos vários assuntos, dentre os quais a Reforma da Previdência (PEC 287).

Reuniao FEMERGS - 02-03-17-01